上周二半夜喂完奶睡不着，摸黑刷论坛看到一堆人讨论天赋测试工具，突然想起自己创业那会儿招人招到崩溃的经历。当时要是有靠谱工具，也不至于招来三个自称"全栈工程师"的混子。
开局先当小白鼠
第二天直接杀到公司，让助理把应用商店里评分过4.5的工具全扒下来。结果发现个邪门事——排名前五的居然有三个图标长得跟亲兄弟似的，蓝底白字还都带个脑子图案。
干脆把自己当小白鼠，手机里哐哐哐下了七个软件。注册时候就碰一鼻子灰：
- 某海外网红款非要我用谷歌账号登录
- 国内有个教育机构出的注册完弹窗让我买199元测评课
- 还有个更绝的，做完20分钟测试直接弹出会员支付页
拿员工档案开刀
趁着午休把十年老员工张工的履历翻出来当标本。这哥们儿从客服做到技术总监，去年突然转岗去做产品设计，团队都等着看笑话，结果他带队做的APP三个月冲上分类榜前三。
打开第一个工具扫描他的微信朋友圈（经过本人同意），生成报告说「适合做文职工作」——人家带团队啃下来的可是百万级并发项目！
第二个工具倒让做一百多道题。做到第87题实在受不了，问什么「如果看到流浪猫会带回家吗」，这跟编程天赋有半毛钱关系？
意外杀出黑马
正想摔手机，创业群突然蹦出条消息。以前跟我同期搞区块链的老王，现在改行做人才测评，死活塞给我个安装包。
抱着拆炸弹的心态试了试：
- 让输入手机号时手都在抖——结果连验证码都没要
- 上传了张工写的技术文档，十分钟吐出六页分析报告
- 最绝的是指出他「技术文档里频繁出现交互逻辑描述」
这不正好解释为什么转产品岗能成？后来扒拉他们官网才看见，这工具是跟中科院心理所联合搞的。
真人实测翻车现场
周五部门聚餐直接变测评大会。让新人小刘测绘画天赋，结果工具建议她当会计——姑娘在美院获过奖的。正吐槽，她弱弱举手：「我考过会计师证…」 全桌筷子都吓掉了。
私藏清单大放送
熬了三个通宵整理实测数据，留下仨能打的：
- 脑图分析王：适合技术岗，连写的代码都能解析
- 银河成长手册：给学生党用准，居然能测出偏科趋势
- 星盘Pro（老王那个）：职场老油条必备，连摸鱼潜能都给分析
昨天把工具打包发给人事部，小姑娘们乐疯了。早知道十年前有这玩意儿，公司也不至于被那几个假全栈工程师坑掉两百万。工具再好也得配合真人用，下次谁再迷信测评报告乱招人，我直接把测试结果贴他脑门上！
